が多いほどおすすめ度が高い）仕事をしていくうえでは、目標設定をすることが大切です。しかし、やり方を間違え、達成が不可能な目標を立てては意味がありません。自身の目標はもちろん、部署や部下の目標を設定する際に、管理職が気をつけるべきことは何でしょうか。重要になるのが、目標設定後も適宜モニタリングを行い、柔軟に修正することです。
当講座では、目標設定のポイントをeラーニングを通じてしっかり習得。基本編では、目標設定の重要性やポイントを。応用編では、メンバーへの目標共有や当事者意識を持たせるコツなどを網羅的に学習します。学習の流れは、動画→ワーク→テストの3ステップで学習効果を実感！ 適切な目的や目標を設定することで、仕事の成果アップにも繋がります。
いつも夢みたいな目標を掲げてしまう。
目標を立てても部下が自分ごと化しない。
目標設定に必要な要素を知りたい。
目標を設定したら、それで満足している。
「目標設定」はビジネスの場でとても重要です。もし目標がなく、一人ひとりが思うままに仕事をすれば、組織としてのまとまった成果は期待できないでしょう。また、目標はただ立てればよいというものではありません。高すぎても、低すぎてもやる気がそがれてしまうからです。
本講座の基本編では、目標設定の重要性と設定する際の基本的なコツを学習。自身や自部門の目標設定の立て方を振り返って考えることができます。
管理職がしっかりとして目標を設定しても、それがきちんとメンバーに伝わっていなければ意味がありません。
応用編では、メンバーへの目標共有の重要性とポイントを学習。メンバーがともに目標達成を目指すためにはどうすればよいか、当事者意識をもたせるために何が必要かがわかるように。
目標は、設定したら終わりではなく、達成することがゴールです。重要になるのが、部署全体で一丸となって目指していきながらも、適宜モニタリングを行い、柔軟に修正することです。場合によっては、目標の見直しが求められることもあります。当講座を通じて、PDCAサイクルなど、振り返り方法についても、しっかり身につきます。
導入
第1章 ねらい
第2章 目標設定の重要性
第3章 目標設定の３つのポイント
第4章 KGI・KSF・KPI
第5章 まとめ
確認テスト（基本）
第1章 ねらい
第2章 メンバーへの目標共有の重要性とポイント
第3章 メンバーへの当事者意識をもたせるコツ
第4章 目標設定後のモニタリング
第5章 まとめ
確認テスト（応用）
修了テスト（基本）
修了テスト（応用）
講座テーマの講義を得意とする講師が、カリキュラムを作成し、動画に出演しています。講師自身の経験談もふまえた内容なので、実務へイメージしやすいのが特長です。もちろん動画は繰り返し視聴可能！スマホで気軽に学習可能です。
動画サンプルをぜひご視聴ください。（再生時間：5分51秒）
講座の合間には確認テストとワークにチャレンジ。まず確認テストで、講座で学んだ内容をテストすることで、知識の定着を図ります。そしてワークでは、これまでの自分はどうだったか、実際の現場でどう活用できるか…などを書き出すことで実務に活かすヒントが得られます。動画を見るだけでは終わらせません。
学習の最後には、修了テストがあります。このテストで一定の点数をとらないと講座修了にはなりません。合格点をとるまで何度でも受けられますので、うろ覚えな箇所があれば、動画で再確認し、講座修了を目指しましょう。
※画像はイメージです。
本講座では、なぜ目的や目標設定をすることが重要なのかを理解したうえで、目標設定時に留意すべきポイントなどについて学んでいきます。
組織内の一人一人が目標に向かって、モチベーション高く進んでいけるように…個人面談や1on1ミーティングでも活用できる知識が身につきます。一緒に頑張りましょう！
大学卒業後、大手電気機器メーカーグループのコンサルティング会社に入社。コンサルティング業務に従事する。その後、MBAを取得し独立。現在は、介護・物流・飲食などサービス業を中心に、組織コンサルティング、コーチング、社員研修を中心に活躍中。中でも、認知科学をベースにしたコーチングに定評があり、オンライン研修の経験も豊富。
ユーキャンのeラーニング講座は、動画をメインとしたオリジナル教材。業務に直結するテーマばかりなので、学んだ直後からすぐに実践に活かせます！
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ウェブサイトのお申込みフォームに必要項目をご入力のうえ、お申込みください。
後日、正式な「お申込書」を送付しますので、そちらの返送をもって「お申込完了」となります。
申込み受付後10日前後で、ご指定の住所へお送りします。
会社様宛に請求書をお送り致します。（※１）
受講ガイド到着後すぐに学習を開始できます。（※２）管理者の方は受講進捗状況管理システムをご利用いただけます。
受講期限内に講座を修了した方には、会社のご担当者様宛に修了証を発行・郵送いたします。
（※1）銀行振込でのご一括払いのみとなります。お振込み手数料はお客様負担となります。
お支払い期日はお申込み内容により異なります。
お申込み内容によっては一括前払いでのお受付となる場合もございます。その場合は請求書をお送りし、お振込み確認後の教材発送となります。
（※2）スキル診断付課長級マネジャー育成講座の学習方法は異なりますので、こちらをご確認ください。
費用 11,000 円 （税込）
添削：無し
質問：無し
標準学習期間：１ヵ月
