添削:なし
質問:なし
標準学習期間:1ヵ月
ユーキャンはこれまで多くの法人様とお会いし、人材育成のさまざまな課題を伺ってまいりました。その生の声を集約し、「仕事にすぐに活かせるeラーニング」を開発しました。経験豊富な講師が、ビジネスパーソンに学んでほしいテーマを丁寧に解説。対面研修のように、講義を受講しながら、ワークに取り組めるよう構成されています。「U-CAN PRO(ユーキャン・プロ)」は、活躍できるビジネスパーソンの育成を全力でサポートします。
労働力人口が減少する今、女性の労働力の活用に注目が集まっています。女性活躍推進とは、単に女性の管理職を増やすことではなく、多様な価値観や働き方を尊重し、組織全体の活性化をはかる取り組みの一環です。
女性自らが主体的にキャリアを選択することもポイントに。当講座では、データで裏付けながら女性活躍推進の本質や効果などへの理解を深め、さらに、自分の人生や仕事をしていくうえでの将来像を設計し、具体的な行動につなげます。
女性活躍推進の
正しい取り組み方を知りたい方
ライフステージに応じて
着実にキャリア構築したい方
活躍する女性のモデルが
身近に見当たらない方
納得感のあるキャリアを
自分で考えたい方
少子高齢化で生産年齢人口が減少しつづける中、国や企業が力を維持していくために、これまで労働力市場に参画しづらかった女性やシニア、外国人など多様な人材を登用する流れが加速しています。
その中でも特に、層が厚く高ポテンシャルな女性活躍は欠かせない対策です。企業価値をあげ、競争力を強化するイノベーションには、画一的な組織より、多様性のある組織から創出されます。このような観点からも女性の活躍に期待が寄せられています。
女性活躍推進には、一人ひとりの強みや価値観を活かすことが重要ですが、多くの課題も残されており、企業には解決するための環境づくりが求められます。当講座ではそのための知識も学習できます。
女性が自分のキャリアについて、「こうありたい」「どう活躍していきたいか」などを明確にすることも大切です。当講座では、自分らしくキャリアデザインするための知識や考え方を学び、具体的に行動計画を描けるようになります。
多くの企業で人材の価値を最大限に引き出し、企業価値の向上につなげる「人的資本経営」が加速する流れの中でも、女性の活躍は不可欠です。実は、女性役員の比率が高い企業の方が、投資利益率や収益性が高い傾向があります。また、多様な組織で働く従業員は離職せずにその企業に定着する傾向が高く、人材流出の防止につながるといったデータもあります。従業員の多様性の尊重は、新たな視点や創造力が生まれるだけでなく、組織の競争力も高めるといえます。
研修の狙いと概要を理解し、自分なりのゴールをイメージする
女性活躍推進がなぜ必要なのかを知る
●女性活躍推進の背景と現状
●女性活躍とDE&I
●女性活躍推進に期待される効果
何を支援するべきか、女性活躍推進を妨げるマインドを知る
●両立支援と活躍支援
●アンコンシャスバイアス
●昇進意欲の真実
多様性を理解し、双方でコミュニケーションをとることで、多様性を日常や職場に活かす
●キャリアとは
●キャリアデザインの重要性
自身の過去を振り返り、モチベーションの源を知る
●モチベーションとは
●ライフラインチャートを描く
自身のソーシャルスタイルを知る
●ソーシャルスタイルを知る
自身のキャリアアンカーを知る
●キャリアアンカーを知る
自身のキャリアを築くためにリーダーシップについて学ぶ
●リーダーシップとは
●多様なリーダーシップ理論
●自分が目指すリーダー像を考える
自分自身の分析に基づき、今後のキャリア目標と達成に向けた行動計画を描く
●キャリア目標と行動計画
学習前に事前テストで今のレベルを確認。自分では「もう知っている」と思っている分野でも、意外と知らない知識があることに気づかされ、さらにこれから学習する内容のイメージもできるので、講座にやる気をもって取り組んでいただけます。
初めての方にも理解しやすいよう、基本から動画で丁寧に解説。実践的なシーンを踏まえた解説で実務にもスムーズに生かせます。動画を繰り返し視聴できるので、インプットしやすく、スマホやタブレットでいつでもどこでも気軽に学習可能です。
動画サンプルをぜひご視聴ください。(再生時間:4分30秒)
動画を見たら、確認テストとワークにチャレンジ。まず確認テストをすることで、知識の定着を図ります。そしてワークでは、講義で学んだことを整理しながら実際に手を動かして課題に取り組んでいただきます。しっかりと落とし込みをし、学習を自分のものにすることができます。
学んだ知識の最終確認としてはもちろん、学習の前後でどれだけ成長したか、事前テストと事後テストの成績を比較することができます。学習後にスキルアップを実感することで、実務に向けてのモチベーションアップにつながります。
女性活躍推進とは、管理職を目指すことだけではなく、一人ひとりが、強みや価値観を活かし、納得感のあるキャリアを実現することです。本講座では、女性活躍推進についての正しい理解を得るとともに、複数のワークを通じて「自分らしさ」を見つめなおし、より前向きに働くためのヒントを得ていきます。自分に合ったキャリアを主体的に選択し、可能性を広げていくための力を一緒に育んでいきましょう。
株式会社髙島屋に入社後、販売・企画・人事など様々な職務に従事。グループ会社の取締役・経営企画部ESG推進室長など、幅広い領域での管理職経験を通じ、マネジメントと経営視点を養う。「誰もが自分らしく」キャリア構築していく事の重要性に着目し、ビジネスパーソンのキャリア支援を行うためのコンサルタント、女性活躍推進・管理職育成などを中心に企業支援を行っている。国家資格キャリアコンサルタント。
ユーキャンのeラーニング講座は、動画をメインとしたオリジナル教材。業務に直結するテーマばかりなので、学んだ直後からすぐに実践に活かせます!
「忙しくて学習が遅れてしまった…」そんな方も心配いりません。受講開始から3ヵ月まではすべてのコンテンツがご利用いただけます。パソコン以外にもスマートフォン・タブレット端末でもご受講可能。時間・場所を選ばずに、短期間で効率よくスキルが身につきます!
ユーキャンの人材教育サービスをご利用の企業担当者様向けに、一人ひとりの学習進捗状況を確認できる受講進捗状況管理システムを無料でご提供いたします。
シンプルな操作方法で、個人の進捗状況はもちろん、講座別、進捗ステータス別など様々な角度から、負荷をかけずにフォローいただけます。
受講進捗管理システムの詳細はこちら
ウェブサイトのお申込みフォームに必要項目をご入力のうえ、お申込みください。
後日、正式な「お申込書」を送付しますので、そちらの返送をもって「お申込完了」となります。
申込み受付後10日前後で、ご指定の住所へお送りします。
会社様宛に請求書をお送り致します。(※)
受講ガイド到着後すぐに学習を開始できます。管理者の方は受講進捗状況管理システムをご利用いただけます。
受講期限内に講座を修了した方は、受講生や会社のご担当者様にて修了証を発行いただけます。
(※)銀行振込でのご一括払いのみとなります。お振込み手数料はお客様負担となります。
お支払い期日はお申込み内容により異なります。
お申込み内容によっては一括前払いでのお受付となる場合もございます。その場合は請求書をお送りし、お振込み確認後の教材発送となります。
11,000 円 (税込)
添削:なし
質問:なし
標準学習期間:1ヵ月
当講座は、定額制オンライン研修サービス「ビジトレホーダイ」でもご受講いただけます。