スキル診断付課長級マネジャー育成講座 活用事例

一般社団法人KEC関西電子工業振興センター

総務部  
池松 信幸 様

eラーニング
マネジメントスキル
管理職研修
スキル診断

技術スキルだけでなく、マネジメントスキルも高めたい。

当センターは当時の通産省、大阪府の支援のもと、企業24社が発起人となり松下幸之助が初代会長となり設立しました。電子工業の振興を図り日本経済の発展に寄与することを目的とした技術の調査研究や技術者の育成活動と電子機器の安全試験等を行う中立の機関です。主に関西地区の様々なメーカーの商品を日々試験・検査しており、正に技術者集団です。職員一人ひとりが技術者として活躍し、そのスキルは向上していくのですが、管理職のマネジメント力をいかに向上させるかが課題でした。それぞれの職員が多くの業務を抱える中、集合研修を実施するのも現実的ではないと考え、個々で効率良く学習できる【スキル診断付き課長級マネジャー講座】の導入を決めました。

「スキル診断」で自己を客観視できた。

この講座は一人ひとりスキルとパーソナリティが診断されます。診断レポートによって第三者目線で自身を客観視でき、強み弱みを把握できたことは、導入した価値があったと感じています。さらに診断結果をもとに、適切な講座が選定される仕組みも良かったポイントです。つぎのステップのために何を学べばいいかが明確なので迷わずスムーズに学習に取り組めたのではないかと思います。

学習をきっかけに意識が変化。コミュニケーションの頻度が高まった。

今回の学びがきっかけとなり、職員からの報告などコミュニケーションの頻度が上がりました。元々職人タイプで黙々と仕事をするタイプでしたが、マネージャーとしてコミュニケーションの重要性や、傾聴を学び、意識が変わったのだと思います。日頃の業務にアウトプット出来てきているのは大きな成果だと感じています。今後も新たな気づきと変化をもたらしてくれるような学びの機会を積極的に提供していきます。

導入までの流れ

  • Step 01

    お申込み

    ウェブサイトのお申込みフォームに必要項目をご入力のうえ、お申込みください。
    後日、正式な「お申込書」を送付しますので、そちらの返送をもって「お申込完了」となります。

  • Step 02

    受講ガイドの発送

    申込み受付後10日前後で、ご指定の住所へお送りします。

    請求書の発送

    会社様宛に請求書をお送り致します。(※1)

  • Step 03

    受講開始

    受講ガイド到着後すぐに学習を開始できます。管理者の方は受講進捗状況管理システムをご利用いただけます。

  • Step 04

    修了

    受講期限内に講座を修了した方には、会社のご担当者様宛に修了証を発行・郵送いたします。

(※1)銀行振込でのご一括払いのみとなります。お振込み手数料はお客様負担となります。
お支払い期日はお申込み内容により異なります。
お申込み内容によっては一括前払いでのお受付となる場合もございます。その場合は請求書をお送りし、お振込み確認後の教材発送となります。

お気軽にお問合わせください

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